INTRODUCCIÓN

Secretariat es una película basada en hechos reales, que relata la historia Penny Chenery, quien desde niña fue aficionada a los caballos de carreras que su padre tenía en las tierras donde se crió, sin embargo, se casó con un abogado, dejó atrás su natal Virginia, para irse a vivir a Denver donde construyó una familia, que por años fue su centro de atención. Pero tras la muerte de su madre y el desmoronamiento emocional de su padre, ella descubrió que no había nacido para ser simplemente ama de casa. Se atrevió a enfrentarse a su hermano y hasta su propio esposo, en una sociedad machista, pues ambos pensaban que lo mejor era vender la granja y sacar el mínimo dinero que pudieran obtener, antes de sucumbir entre las deudas …ver más…

Para lograr el cambio en el negocio familiar, Penny tuvo que tomar decisiones importantes, ya que tuvo que elegir entre diversas opciones que implicaron su reflexión, eligiendo y tomando decisiones estratégicas que la llevaron a triunfar con Secretariat. El proceso de toma de decisiones inicia a través de la determinación de Penny de dedicarle tiempo extra a su padre y a la granja, restándole tiempo a su vida de ama de casa en Denver. Tras el evento del lanzamiento de la moneda, en donde termina adueñándose de Big Red, cae sobre ella todo el peso y las decisiones a tomar de allí en adelante. Proceso en el que se encuentra “sola”, sin el apoyo de su hermano y esposo, y donde debe tomar decisiones importantes y vitales para el logro de los objetivos, estas decisiones no sólo repercuten en ella, sino que también afectan a los que tiene a su alrededor. Luego de despedir al entrenador de la granja, Penny debe buscar a un entrenado con las habilidades y competencias necesarias para formar parte del equipo que llevara a Secretariat al éxito. Y para ello, tras la recomendación de un amigos, decide buscar a Lucien, un reconocido entrenador de caballos, y trata de convencerlo para que entrase a su caballo. Finalmente Lucien aceptó siendo él, quien entrenará a Secretariat para sus carreras.
A su vez Hastie, (2001) plantea una serie de aspectos que sirven perfectamente para