JURISDICCIONES ESPECIALIZADAS 1. INTRODUCCIÓN Jurisdicción Especial. Extraordinaria o privilegiada, es la que se ejerce con limitación a asuntos determinados o respecto de personas que están sujetos a ella, como por ejemplo la jurisdicción militar. Los Tribunales Especiales son cuerpos colegiados encargados de dirimir controversias que están fuera de la jurisdicción ordinaria, agroambiental, justicia indígena originaria campesina. Los juzgados y salas en materia administrativa, coactiva
SEGURIDAD Y VIGILANCIA DE FRONTERAS TITULO I SISTEMA DE VIGILANCIA Y CONTROL DE FRONTERAS GENERALIDADES 01. OBJETO El presente Reglamento establece las normas y procedimientos que regular el servicio policial en Fronteras. 02. FINALIDAD Proporcionar al personal policial los conocimientos básicos sobre las diversas actividades y tareas que exige la función de Vigilancia y Control de Fronteras a nivel nacional. 03. ALCANCE A todo el personal de la Policía Nacional comprometido en la función de Vigilancia
2010 Dirección de Educación, Doctrina e Historia de Carabineros de Chile Av. Irarrázaval 4250, Ñuñoa, Chile. www.carabineros.cl Todos los derechos reservados Permitida su reproducción total o parcial citando la fuente Registro de Propiedad Intelectual Nº ISBN Nº Hecho el depósito legal conforme a la Ley Nº19.733 Primera edición, abril de 2010 Comité Editorial General Mario Bocchi Correa General Inspector (r) Luis Rieutord Campillo Coronel (r) Luis Retamal Martínez Coronel (r) Bernardo Bascur Betancur
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FACULTAD DE ADMINISTRACION Y NEGOCIOS TEMA: PROYECTO DE INVERSION EMPRESA DE TAXIS ELABORADO POR: XXXXX PROFESOR: XXXXX 2011 PROYECTO DE INVERSION: EMPRESA TAXI • MÓDULO I: EL RESUMEN EJECUTIVO • MÓDULO II: LA INFORMACIÓN GENERAL DEL PROYECTO • MODULO III: ESTUDIO DE MERCADO • MÓDULO IV: EL ESTUDIO TÉCNICO • MÓDULO V: PROYECCIÓN DE COSTOS Y GASTOS • MÓDULO VI:
UNIVERSIDAD DR. RAFAEL BELLOSO CHACÍN DECANATO DE INVESTIGACIÓN Y POSTGRADO DOCTORADO EN CIENCIAS GERENCIALES PRESENCIA DEL COMPONENTE ETICO EN EL DESEMPEÑO LABORAL DEL OFICIAL DE LA POLICÍA REGIONAL Trabajo presentado como requisito para optar al Grado de Doctora en Ciencias Gerenciales Autora : MGS. GONZÁLEZ MISTICA Tutor : MARTÍN VÍCTOR Maracaibo, Enero 2004 PRESENCIA DEL COMPONENTE ETICO EN EL DESEMPEÑO LABORAL DEL OFICIAL DE LA POLICÍA REGIONAL DEDICATORIA
INDICE INTRODUCCIÓN…………………………………………………………………………4 EL BANCO HIPOTECARIO NACIONAL……………………………………………….5 MISIÓN……………………………………………………………………………………5 VISIÓN……………………………………………………………………………………6 PRÉSTAMOS NUEVOS…………………………………………………………………6 A. OBJETIVOS………………………………………………………………….. 7 B. ALCANCE………………………………………………………………………7 C. NATURALEZA DE LOS PRÉSTAMOS NUEVOS…………………………7 D. POLÍTICAS DE CRÉDITO……………………………………………………7 FUTUROS CLIENTES…………………………………………………………………...7 TRÁMITES QUE SE REALIZAN CON FRECUENCIA…………………………………
* La política * Destacamentos policiales * Cárceles 28.- ¿Qué tipo de sentimientos tienen las personas que han sufrido ataques de violencia? * Temor * Culpa * Desvalorización * Odio * Vergüenza * Odio * Depresión * Asco * Marginalidad * Ansiedad * Aislamiento 29.- Diga 3
había respondido a sus requerimientos. Chacaltana descubrió al capitán Pacheco, que departía con un funcionario de corbata celeste y un militar uniformado cerca del pabellón nacional del salón El fiscal se acercó al grupo de Pacheco y saludo con cortesía marcial. Nadie lo presento ni dejo de hablar. El fiscal subió un poco la voz; Pacheco le respondió diciendo que le enviaría el informe. Chacaltana le dijo que le interesaría saber si se ha reportado alguna persona desaparecida en Quinua, necesitaba
PR – 001/2011 ENDESA Plan Director de Operaciones Servicio de Seguridad y Vigilancia para las instalaciones de ENDESA 1. OBJETIVO Organizar y direccionar los esfuerzos corporativos de EULEN DEL PERU para brindar un eficiente servicio de Seguridad y Vigilancia para las instalaciones y colaboradores del Grupo ENDESA 2. MISION Establecer un ”SISTEMA DE SEGURIDAD INTEGRAL” orientado a la realización de una organización eficiente y funcional para brindarles un servicio de alta