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Las técnicas participativas en la clase encuentro: una interesante experiencia pedagógica



Partes: 1, 2

    1. Resumen
    2. Generalidades acerca de los
      grupos
    3. La
      clase encuentro
    4. Las
      técnicas participativas
    5. Experiencia en
      la aplicación de las técnicas participativas en l
      a clase encuentro
    6. Breve
      descripción de cada técnica
    7. Resultados y
      discusión
    8. Conclusiones
    9. Bibliografía

    RESUMEN:

    Las técnicas
    participativas juegan un importante rol en el desarrollo de
    las clases encuentros durante el actual proceso de
    universalización, correspondiente a la formación
    de maestros para la Educación
    Técnica y Profesional (ETP). En el desarrollo de este
    trabajo se
    brindan criterios de diferentes autores acerca de cómo
    utilizarlas, su fundamento y su papel en el desarrollo de la
    creatividad.
    Se toma como base la carrera de Licenciatura en Educación,
    especialidad Veterinaria y
    en particular la asignatura Microbiología, por su carácter técnico.

    Se recomienda además la posibilidad de
    utilizarlas en otras asignaturas, dentro o fuera de la
    especialidad para facilitar el desarrollo de esta forma
    organizativa. Fue recogido el criterio de los estudiantes acerca
    de esta novedosa forma de impartir las asignaturas por encuentro,
    a través del test de
    completamiento de frases aplicado al grupo que se
    tomó como muestra para esta
    experiencia.

    INTRODUCCIÓN:

    El proceso de enseñanza aprendizaje que
    se desarrolla actualmente en los Institutos Pedagógicos
    Superiores del país, ha requerido –por sus
    características- de la implantación de un nuevo
    modelo
    pedagógico, para esta necesidad educativa, en la que los
    estudiantes (maestros en formación) se encuentran
    vinculados a tiempo
    completo al trabajo docente directamente, asumiendo la docencia de
    hasta dos grupos
    clases.

    Para ello, fue retomada la clase
    encuentro, que difiere de las formas organizativas que
    habitualmente recibían, ya que en esta predomina el trabajo
    independiente del estudiante, a través de la guía y
    orientación de los aspectos esenciales del tema a estudiar
    por parte del profesor. La
    característica esencial de este tipo de clases,
    según lo expresan Vasallo y Sanabria(1984) consiste en que
    los mismos constan de dos momentos: uno de orientación
    sobre cómo efectuar el estudio de un tema de la asignatura
    y el otro de debate,
    aclaración de dudas y evaluación
    del contenido orientado para estudiar.

    En resumen, se trata de que por esta vía, el
    estudiante "aprenda a aprender", desarrollando así la
    independencia
    cognoscitiva, con el apoyo y a orientación de su profesor
    y de su tutor, además de la guía de estudio y los
    materiales
    didácticos con los que cuenta en soporte
    magnético.

    Esta nueva forma de apropiarse de los conocimientos
    necesarios para su formación, supone un cambio brusco
    en la forma de pensar y actuar de los alumnos y profesores, y
    como dijera el Ministro de Educación "…estamos en
    un momento de maduración de los programas
    educacionales, de capacitarnos para asimilarlos plenamente, para
    que todo se traduzca en un proceso de enseñanza
    aprendizaje de mucha mayor calidad y
    efectividad, sin dejar a un lado la ejemplaridad del
    maestro…"

    Sobre la base de estas ideas, se plantea en este
    trabajo, el uso de técnicas participativas, como herramientas
    que permitan fortalecer la
    organización del componente académico de cada
    asignatura.

    Es por eso, que el presente trabajo va encaminado
    a:

    • Analizar el uso de las técnicas participativas
      como importantes herramientas para el desarrollo de la clase
      encuentro.

    DESARROLLO:

    GENERALIDAES ACERCA DE LOS
    GRUPOS.

    Los grupos surgen con frecuencia de forma
    espontánea en el seno del hogar, la escuela y la
    comunidad en
    la que nos desempeñamos como individuos y pueden formarse
    para el desarrollo de diferentes actividades como trabajar,
    estudiar, divertirnos y socializar.

    Cuando se trabaja en grupo se comparten ideas,
    experiencias, problemas y se
    vencen los temores a compartir sentimientos e iniciativas muy
    positivos.(Ochoa y Pérez,2006).

    Es por esta razón que los grupos han sido
    estudiados desde diferentes puntos de vista por
    psicólogos, pedagógos y otros profesionales, lo que
    ha permitido conformar la llamada teoría
    de los grupos así como su concepto y
    características fundamentales.

    De acuerdo con estos planteamientos Bermúdez y
    col. (2002) definen al grupo como un conjunto de personas que
    interactúan directamente entre si, durante un tiempo
    relativamente estable, para alcanzar determinadas metas, mediante
    la realización de una tarea.

    Ese concepto permite evidenciar la importancia del grupo
    para el desarrollo de la
    personalidad y para lograr objetivos
    comunes, sobre la base de la actividad y la
    comunicación .aún cuando sus miembros posean
    diferentes identidades.

    Por otro lado, al hablar acerca de las técnicas
    de dinámica de grupo, se hace necesario tener
    en cuenta algunos de los aspectos fundamentales de la
    dinámica grupal entendida como…el proceso y
    resultado de la interacción de todos los factores que
    constituyen la situación del grupo.(Bermúdez y
    col.2002)

    Asociado a este, los autores citados se refieren a la
    necesidad de atender otros conceptos básicos entre los que
    esta autora considera esenciales para la aplicación de las
    técnicas participativas, tales como: la tarea, como
    fin y proceso del aprendizaje, la temática, que se
    refiere al contenido que se está analizando en el grupo, y
    por supuesto la técnica que expresa como el
    facilitador es capaz de organizar el tema para trabajarlo, que
    procedimientos, medios, y
    estrategias
    utiliza para lograr los objetivos. Por último, las
    normas,

    que son entendidas como las prescripciones que regulan el
    comportamiento
    de sus miembros acorde al sistema de
    valores que
    predominen el mismo.

    Partes: 1, 2

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